Главная — ГЛАВА 11. ЗАКЛЮЧЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА - ст 67 ТК РФ. Форма трудового договора

ст 67 ТК РФ. Форма трудового договора

Трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя. Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя. При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе. При заключении трудовых договоров с отдельными категориями работников трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, может быть предусмотрена необходимость согласования возможности заключения трудовых договоров либо их условий с соответствующими лицами или органами, не являющимися работодателями по этим договорам, или составление трудовых договоров в большем количестве экземпляров.

Комментарии посетителей: 10.12.2011 - Влад
Устроился на работу в ЖКС сантехником в 2005 году, договор подписывал, а на руки не получил второй экземпляр. За это время сменилось начальство и название конторы, а мы ни чего ни заключали и не поднисывали. Правомерно ли это и в силе наши договара?

05.08.2011 - Павел
Я устроился на вахту в г. Адлер, сам я из Ижевска. Мой трудовой договор находится в г. Старый Оскол, соответственно я его не подписывал. Скажите пожалуйста, будет ли он действовать без моей подписи и возможен ли здесь обман?

28.07.2011 - Жанна
Я уже 5й месяц работаю в компании но руководитель отказался составлять со мной договор подряда при поступлении на работу и после выплаты 1й зарплаты отказались оформлять меня по трудовой книжке. при этом требуют распределять полностью мной наработанную базу среди нескольких менеджеров.

09.03.2011 - екатирина
мне дали трудавой договор но там нет печати дествителен он или нет

29.12.2010 - Дамир
При поступлении на новую работу с 14 октября 2010 года я подписал трудовой договор в двух экземплярах, но второй экземпляр до сих пор не выдали (29.12.2010г). Скажите пожалуйста, в течении какого времени должны его выдать? Заранее спасибо.

Добавить комментарий:
Рейтинг статьи - 2.80
Количество проголосовавших - 5
Сумма балов статьи - 14
Вы можете проголосовать за эту статью присвоив номер от 1 (очень плохо) до 5 (отлично)