Порекомендовать сайт
 
Трудовой Кодекс РФ - Статья 103 ТК РФ.  
ГлавнаяГЛАВА 16. РЕЖИМ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ - ст 103 ТК РФ. Сменная работа Задать вопрос юристу

ст 103 ТК РФ. Сменная работа


Сменная работа - работа в две, три или четыре смены - вводится в тех случаях, когда длительность производственного процесса превышает допустимую продолжительность ежедневной работы, а также в целях более эффективного использования оборудования, увеличения объема выпускаемой продукции или оказываемых услуг. При сменной работе каждая группа работников должна производить работу в течение установленной продолжительности рабочего времени в соответствии с графиком сменности. При составлении графиков сменности работодатель учитывает мнение представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов. Графики сменности, как правило, являются приложением к коллективному договору. Графики сменности доводятся до сведения работников не позднее чем за один месяц до введения их в действие. Работа в течение двух смен подряд запрещается.




Ваши вопросы юристу:

07.12.2016 - Алена Богданова

Законно ли работать 3 дня в день 2 выходных , потом 3 дня ночь , отсыпной выходной?


Ответ на вопрос дан по телефону.


12.11.2016 - Артем Кузьмичев

Законно ли работать из ночи опять в ночь.Получается отдвх всего 12 часов


Ответ на вопрос дан по телефону.


17.09.2016 - Зинаида Смирнова

здравствуйте . Работаю на АЗС должна ли выплачиваться вредность. И как этого добиться по закону.


Ответ на вопрос дан по телефону.


12.08.2016 - Анатолий Трубилин

в график сменности при работе 12 часов ввели обед 1,5 часа, но во время обеда запретили уходить с рабочего места правомерно ли это если часы эти не оплачиваются работаю консьержем тел


06.08.2016 - Александра Кузнецова

РЖД. Работаю по сменам 12 часов, закрывают 11, ссылаясь на то что 1 час это технологический перерыв


08.07.2016 - Артур Семачкин

Здравствуйте.работаю в ответном производстве записали в третью смену вторую неделю подряд законно ли это?


Ответ на вопрос дан по телефону.


02.07.2016 - Роман Малюков

Здравствуйте! работаю водителем подвоз воды на поля для обработки посевов гербецидами каждую ночь с 19 до 7 какие есть у нас права и оплата работаем с ядами


Ответ на вопрос дан по телефону.


21.06.2016 - Вячеслав Хохлин

здравствуйте работаю сутки трое заставляют оставатся после смены на несколько часов правомерно ли это


19.06.2016 - Алена Молчанова

Здравствуйте,можно ли работать 2/1?Законно ли это? И если да,то по скольку часов в день?


25.05.2016 - Виктория Веселова

Добрый день! подскажите, сколько часов ставить в табеле продавцу, работающему с 8 утра до 21 вечера, с перерывом на обед с 14до 15 часов?


Ответ на вопрос дан по телефону.


09.03.2016 - Клавдия Петрова

Здравствуйте, существует ли график работы 2 дня в день затем 2 дня в ночь, отсыпной и три выходных, смена по 12 часов и законно ли это?


15.02.2016 - Анастасия Блинова

Мне руководство сказало работать 3 дня подряд по 14 часов законно это?


Ответ на вопрос дан по телефону.


18.01.2016 - Клавдия Королева

здравствуйте. я работал по графику день, ночь, отсыпной, выходной, нас перевели на другой график день, ночь. отсыпной.имеет ли право на это работодатель.


Ответ на вопрос дан по телефону.


11.01.2016 - Валентина Казакова

Здравствуйте! мои работники работают в смене 2 через 2.У одного получается в месяц 140 часов у др 160.или 150 и 160 часов т. е получается , что один из них в месяц недорабатывает.


Ответ на вопрос дан по телефону.


18.12.2015 - Борис Гринин

график 2 через два но директор составляет график по три смены без нашего согласия в пользу зкономия зарплаты чтобы не принемать еще одного работника тк никто не идет на эту работу маленькая зарплата


Ответ на вопрос дан по телефону.


11.12.2015 - Иван Логашев

Здравствуйте. Подскажите что должен иметь работник на рабочем месте при 12 часовом рабочем графике. День-ночь 2 выходных. Точнее меня интересует комната отдыха лежаки и место разогрева и приема пищи


Ответ на вопрос дан по телефону.


10.12.2015 - Наталия Степанова

Можно ли работать из ночи в ночь, т.е две смены в день, две в ночь, один выходной?


08.12.2015 - Светлана Филиппова

я работаю пом воспитателя через ночь сколько должно выходных


30.11.2015 - Игорь Фиш

Здравствуйте. Можно ли работать 2\2 водителем по 12 часов.


18.10.2015 - Любовь Путина

Минимальное время отдыха водителя после 12ти часовой ночной смены?


Ответ на вопрос дан по телефону.


16.10.2015 - Марина Колесникова

Здравствуйте, работаю по графику 2 ночи через 2, с 17-00 до 20-00, Ночью разрешают отдыхать 2 часа, это законно?


Ответ на вопрос дан по телефону.


12.10.2015 - Максим Шевелев

Работаю в пиццерии, смены утренние вечерние и ночные , возможность взять 3выходных в неделю, вопрос такой, мне ставят несколько ночных смен подряд, каждый день, законно ли это?


Ответ на вопрос дан по телефону.


11.10.2015 - Евгений Финагин

Здравствуйте! При графике работы день ночь отсыпной выходной работодатель находит ещё несколько часов ссылаясь на количество часов которые я должен отработать в календарный месяц а именно 24 часа законно ли это?


Ответ на вопрос дан по телефону.


02.10.2015 - Валентин Богдановский

При сменном графике работы как проводится изменение графика.На пример был график 11.11 В.В переводят на 11. 4.7


Ответ на вопрос дан по телефону.


30.09.2015 - Иван Косованов

Можно ли обязать руководство,заменить на вредном предприятии 12ти часовые смены на восьми часовые график день,ночь,отсыпной,выходной,сил так работать у людей просто большенет,что нам делать?


Ответ на вопрос дан по телефону.


28.09.2015 - Галина Сергеева

Доброй ночи, подскажите пожалуйста, возвращают ли иностранным гражданам налог, который изымали в течении 183 дней?


Ответ на вопрос дан по телефону.


27.09.2015 - Юрий Яковенко

работаю мастером на производстве, в подчинении 4 оператора работающие по 12ч графику.один увольняется. теперь хотят поставить меня в смену .законно ли это. спасибо


Ответ на вопрос дан по телефону.


16.09.2015 - Раиса Суханова

работаю на железной дороге работа сиязана с вредными условиями труда смена 12часов могут ли меня поставить в смену через 12 часов?


15.09.2015 - Кирилл Чернозубов

ЗДРАВСТВУЙТЕ , ВОЗМОЖНО ЛИ ЗАКОНОДАТЕЛЬНО ОПЛАТА РАБОТНИКУ ПО ОКЛАДУ ПРИ СМЕННОМ ГРАФИКИ РАБОТЫ


Ответ на вопрос дан по телефону.


31.08.2015 - Степан Молчанов

Здравствуйте. Подскажите что должен иметь работник на рабочем месте при 12 часовом рабочем графике. День-ночь 2 выходных. Точнее меня интересует комната отдыха лежаки и место разогрева и приема пищи


Ответ на вопрос дан по телефону.


16.07.2015 - Зинаида Беляева

при 12-ти часовом рабочем дне сколько времени отводится на перерывы и сколько их должно быть? работа в цеху на вредном предприятии???


30.06.2015 - Олег Луков

Здравствуйте! Мой муж работает водителем, его отдых за сутки составляет от 1 часа, ум до 5 часов, выходной только воскресенье. А за опоздание штрафуют. Как можно доказать, что работодатель не прав


Ответ на вопрос дан по телефону.


30.06.2015 - Диана Панина

Может ли работодатель заставить меня отрабатывать смену 12 часов в день увольнения?


02.06.2015 - Михаил Кухаренко

Руководитель ставить в графике 3 ночи подряд по 12 часов.Имею ли я право отказаться и чем мотивировать?


Ответ на вопрос дан по телефону.


31.05.2015 - Михаил Брагин

здравствуйте!работаю мед.сестрой в дневном стационаре.пришел приказ о переводе на 6-ти дневную рабочую неделю за неделю о переходе.работаю одна всю неделю еще и хотят сделать один выходной.приказ звучит так приказываю в связи с производственной необходимостью перевести на 6-ти дневную рабочую неделю 01. 06.2015 приказ привезли 28. 05.2015.как быть один выходной неделю тяжело.


26.05.2015 - Валентин Подшивалов

Работаю в торговли, заместитель директора. График работы сменый, почасовая оплата. Всегда работала по 40 ч. В неделю. В договоре не прописано кол- во часов. Из окладника стала почасовиком. После был конфликт с руководством и сейчас они мне сокрашают график работы до 2 ч. В день. Насколько это законно и на какую статью ссылаться?


21.05.2015 - Артур Караганов

график работы 12 часов в день, сколько должно быть выходных


20.05.2015 - Степан Сладков

Здравствуйте!Работаю охранником(с оружием)день,ночь,два выходных(по 12часов).Сколько часов положено отдыха после ночной смены?и могут ли привлекать после ночи на занятия по профессиональной подготовке?


17.05.2015 - Евдокия Андреева

может ли дир.чоп наложить три взыскания за одну смену:выговор,отстранение от работы во время 24 часовой смены,увольнение по статье 81 п.5


Ответ на вопрос дан по телефону.


16.05.2015 - Федор Берсенев

Здавствуйте моя работа за рулём сутки через трое,но так как Сменщик ушёл в отпуск руководство заставляет работать сутки через двое ! Законно ли это и куда нужно обратиться, что бы наказали за такое руководителя !!!


Ответ на вопрос дан по телефону.


15.05.2015 - Тимур Катунин

СКОЛЬКО ДНЕЙ ПОДРЯД ПО 11 ЧАСОВ МОЖНО РАБОТАТЬ ВОДИТЕЛЮ ?


06.05.2015 - Татьяна Лебедева

Здравствуйте! Работаю не официально в службе такси. Смена. 12 часов 2/2, но однажды в праздничный день (8.03.2015) руководство поставило смену 18 часов ( с 8.00 до 2.00) , никто не предупредил и отработав свои 12 часов, я покинула рабочее место, меня оштрафовали, законно ли это?


06.05.2015 - Раиса Пугачева

Работаю не официально с 8. 00 до. 20. 00 и в ночь с 20.00 до 8.00 в праздничный день 8.03.2015 директор поставил доп сменуи работать надо было с 8.00 до 2.00 ночи, я была не в курсе, ибо никто не предупредил и отработав свои 12 часов я покинула рабочее место, меня оштрафовали. Законно ли это?


03.05.2015 - Максим Медуха

Здравствуйте у меня график работы сутки через трое но приходитца работать по 35-48 за смену могу ли я отказатца работать более 24 часов как устоновленно в графике


19.04.2015 - Илья Ломин

добрый день! хотелось бы спросить, законно ли работать 60 часов в неделю? с 10:00 до 20:00 работаю менеджером по прадаже


Ответ на вопрос дан по телефону.


19.04.2015 - Ксения Боброва

Работаю на заводе упаковщицей, работаю в ночь, в графике пишут 10 часов,но работаем с 5 до 4 утра, а когда и позже уходим, оплачивают мало,трудового договора нет на руках, иногда по две смены работаем, что делать????при всем этом жаловаться не кому и бессполезно.


19.04.2015 - Олеся Королева

работаю на заводе в ночь, в графике ставять 10 часов а работаем фактически с 5 до 4 утра...


17.04.2015 - Артур Казарин

Добрый день. Я работаю сутки через трое. Обеденного перерыва как такого нету. Ешь когда получится. Часто бывает что за рабочую смену выпиваешь только пару кружек кофе. И вот мне бы хотелось бы понять законно ли это? И сколько часов в месяц мне положено работать при таком раскладе? За раннее спасибо.


Ответ на вопрос дан по телефону.


27.03.2015 - Алина Комарова

скажите пожалуйста, если человек работает в смену 24 часа, сколько дней отдыха положено после смены. Смена с 9-00 до 9-00


Ответ на вопрос дан по телефону.


09.03.2015 - Екатерина Соболева

Здравствуйте.Работаю в нефтехиме в лаборатории.Помещение находится в зоне ( вредного цеха) у операторов есть вредность, у нас нет и хотят ввести новый график. 2 дня в день по 12часов 1час на обед,один день выходной,2 дня в ночь по 12час 1час-обед,отсыпной и 2 дня выходной.Но вовремя своих выходных мы должны 1-2 раза замещать тех кто в отпуске или на больничном.Это правомерно


Ответ на вопрос дан по телефону.


06.03.2015 - Яков Богословский

Здравствуйте. Работаю 2/2 по 12 часов, с 7 до 19. Теперь просят остаться до 21 я не могу. Говорят наберут людей и тогда мы будем работать 2/2 по 8 часов и получать в 2 раза меньше. Законно ли это?


13.10.2014 - Елена

У нас сменная работа 12часов день и 12часов ночь, снимают по 1 часу со смены. Подскажите законно ли это?


06.08.2014 - Игорь

Допускается или нет работа две ночи подряд?
Диспетчер в аэропорту.


28.05.2014 - Татьяна

Подскажите,пожалуйста, у нас в организации сменный работник (беременная) перевелась на легкий труд,т.е. нет ночных смен,и 5-тидневный режим работы. Должны ли ей доплачивать до среднего заработка? Меньше нормы в месяц у неё не выходит


15.09.2013 - Алена

работаю 12 день. 12 ночь.2дня отдыхаю. Ввели по 1 часу на обед.Теперь смена 11 часов. получается не дороботка . Законно ли это

Ответ на вопрос дан по телефону.

21.08.2013 - Марина

Ввели график 2 дня в день по 12 часов,2 выходных,2 дня в ночь по 12 часов,2 выходных. Правомерно ли это? Если нет ,то каким законодательным актом это аргументировано? Как мы можем доказать юридически что мы не зомби и отстоять свои права? Организация серьезная,жаловаться точно не сможем куда-то,но нас могут услышать.


20.05.2013 - Света

Здравствуйте.
Я работаю по графику 2\2 по 15 часов. В неделю выходит 60 часов, так начальство беспрекословно ставит ещё и дополнительные смены, хочешь не хочешь. Обед всего полчаса за свой счет.
Нормально ли это, и можно ли с этим что-нибудь сделать?


10.04.2013 - Анна

Здравствуйте работаю на авто-мойке режим которой круглосуточный,мой график 2/2 работаю в общей сложности по 14 часов,есть один нюанс работаю неофициально,законно ли это?

Ответ на вопрос дан по телефону.

09.03.2013 - Александр

Работаю консьержем.Раньше у нас был графмк1-2.Получалочь по 10-11 дежуств Это получалось 240-265.скажите пож-та это законно???? И могу я потребовать с руководства оплатить сверхурочные часы???


28.01.2013 - рустам

ссылаясь на 108 ст ТК работадатель сокращает 2часа рабочего времени которые не будут оплочены работаю сутки через трое. помогите это законно ли

Ответ на вопрос дан по телефону.

28.01.2013 - рустам

ссылаясь на108стТК работадатель сокращает 2 часа от смены хоть и работаем 24 часа сутки через трое помогите это законно или нет


11.01.2013 - лев

как перейти с12 часового графика на 8часовой работаю вкотелной на твердом топлеве вредность сняли 1991г

Ответ на вопрос дан по телефону.

17.11.2012 - Анастасия

здравствуйте,устраивалась на работу 2 через два по 12 часов,работаю 5 дней подряд и как поняла мне выходной не светит.это вообще по закону?!ответьте пожалуйста


12.10.2012 - Гуля

здравствуйте! Скажите пожалуйста можно ли вводить такой график для работников склада: 3 через 3 1-й месяц с 08.00 до 20.00, 2-й месяц с 20.00 до 08.00? Получается что склад будет работать без перерывов и выходных

Ответ на вопрос дан по телефону.

11.07.2012 - Елена

Муж работает 5 дней в неделю в ночь,сб и вс выходной.Работает по 12 часов.Нормально ли это?

Ответ на вопрос дан по телефону.

30.06.2012 - Мария

Работа сменная. 10-часовой рабочий день. Часто выходит техника из строя и у нас отнимают 20 минут от обеда. Скажите пожалуйста это нормально?

Ответ на вопрос дан по телефону.

01.06.2012 - олег

работаю 12 день. 12 ночь.2дня отдыхаю. Ввели по 1 часу на обед.Теперь смена 11 часов. получается не дороботка . Законно ли это.


09.05.2012 - Алексей

Здравствуйте я работаю в охране с 17.00 до 08.00 две через две ночи. Недавно мой напарник уволился и мне не могут найти замену и я в апреле проработал 10 смен в подряд с 10 по 19. потом нашли подмену пару дней отдохнул, и с 28.04.12 по 09.05.12 снова работал я! Обязан ли работодатель выплатить сверх урочные? И что мне делать если он отказывается выплачивать? Заранее спасибо от студента 2го курса НИИрГТУ Алексея Александровича

Ответ на вопрос дан по телефону.

11.04.2012 - Никита

Здравствуйте! работаю продавцом в магазине по графику 2/2, смена в табеле ставится 11 часов, хотя на работе надо быть в 9 утра и до 9 вечера. При переходе магазина на "модель 11" сократили штат, вместо 8 человек в смене стало 5 (вместе с директором). Директор говорит (!) (приказа не было) что теперь нужно выходить к 8 утра, так как не успеваем выкладывать товар, а в свои выходные доп.часы отменили. На вопрос об оплате того часа, который не учитывается в табеле (с 9-00 до 10-00) ссылается на время, которое тратится на обед и перекуры (нарушение ст.108 ТК РФ). За невыход на работу к 8-00 я не был допущен к работе, и единственное зачем я теперь могу появиться на работе - написать заявление на увольнение!!!! Теперь, получается, не оплачиваются уже 2 часа из смены, т.е. 30 часов в месяц работаешь бесплатно! это законно?? и можно ли как-нибудь с этим бороться (с неоплатой отработанных часов)


08.04.2012 - Марина

Добрый день! Мы работаем по графику 4 через 2 с 10 до 20 часов, в месяц получается 200-210 часов. По трудовому договору у нас 40-часовая рабочая неделя, но часто получается 50 часов. Можем ли мы добиться изменения графика или повышения з.п? Как оплачиваются праздники? При беременности дается ли лёгкий труд, если мы работаем по 10 часов на ногах???Со скольки месяцев можно уйти в декретный отпуск??? Заранее спасибо.


29.02.2012 - Галина

скажите пожалуйста.У нас в магазине продавцы работают по графику день ночь,отсыпной выходной.Меня директор собирается поставить на график два через два в день.Я устроена официально,и при трудоустройстве разговора о таком графике только в день не было.

Ответ на вопрос дан по телефону.

30.01.2012 - Людмила

Работаем на заводе в три смены.1 смена с 7:30до 15:50. 2 смена с 15:50до23:40,3 смена с 23:40до 7:30. Законно ли мы работаем по субботам так как начальство говорит что мы не дорабатывам часы.Получается что в суботту работать в 1 смену, а в понедельник выходим в ночь.


08.01.2012 - Надежда

Добрый день!
 
Подскажите, пожалуйста, при графике сутки через 3 должен ли работодатель оплачивать рабочие смены, выпавшие на праздничные новогодние праздники в двойном размере?

Ответ на вопрос дан по телефону.

28.12.2011 - Елена

Имеет ли право работодатель снимать 1 час на обед,при 12-тичасовом рабочем дне,и ставить график 12-день,12-ночь и один день дома.Заранее спасибо

Ответ на вопрос дан по телефону.

13.12.2011 - вячеслав13

у меня 12 часовой рабочий день. Работаю день-ночь два дня дома. Начальник забрал один час от всего рабочего дня. Законно ли это?

Ответ на вопрос дан по телефону.

09.12.2011 - Алиша

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, как быть. Устраивалась работать в день, с графиком 3/3. Работала по12-14 часов. Через месяц меня, без моего ведома, перевели работать в ночь. Имеют ли они право так делать???? Устроена я официально.

Ответ на вопрос дан по телефону.

08.12.2011 - Вячеслав

Здравствуйте, скажите пожалуйста, считается ли переработкой график 2(3) через 2(1), если работа по 12 часов (с 8.00 до 20.00, с 20.00 до 8.00), и два выходных.получается 5 дней в неделю по 12 часов. Работа во вредных условиях, слесарем-ремонтником на шинном производстве. На вопросы, ответ: это выравнивание годового баланса времени.

Ответ на вопрос дан по телефону.

21.11.2011 - Екатерина

Здравствуйте. Я работаю в комп. фирме. У нас график 2х2 с 10 до 10. Но сегодня начальник заявил, что в декабре мы должны работать каждый день, т.к самый прибыльный месяц. Скажите как с эжтим бороться?! Это же явное нарушение.


20.10.2011 - Лейсан

здравствуйте,устраивалась на работу 2 через два по 12 часов,работаю 12 дней подряд и как поняла мне выходной не светит.это вообще по закону?!ответьте пожалуйста

Ответ на вопрос дан по телефону.

05.10.2011 - Эдуард

Работаем по графику 72(5 бригадка) новое руководство сокращает нам оплату часов, закрывают нам не по 8ч как раньше а по 7ч 12 мин ссылаясь на постановление о вредных профессиях. Законно ли это, ведь мы находимся на рабочем месте фактически 8 часов и обед раньше входил в это время а сейчас его убрали.


29.09.2011 - елена

ответьте пожалуйста на такой вопрос.У меня ребенку 2 годика и меня заставляют работать во вторую смену с 15,00до 21,00.Правомерны ли действия руководства?и почему?

Ответ на вопрос дан по телефону.

28.09.2011 - Любовь

Я одинокая мама. Ребёнку 15 лет. Заставляют работать в 3 смену с 00.15 до 7.00 утра. Закономерно ли.

Ответ на вопрос дан по телефону.

01.09.2011 - Павел

У меня на угольно-погрузочном предприятии работают мастера контроля качества-весь коллектив женщины.Просят перевести их с графика день-ночь 2 выходных на график сутки-3е.Возможно ли этом?


30.08.2011 - Александр

Начальник меняет 2х сменный график по 12часов на 3х сменный по 8 часов не смотря на то что все рабочие против не кого не спрашивая,не поставив в известность сказав рабочим за 2 дня до смены графика на сколько это законно?

Ответ на вопрос дан по телефону.

22.08.2011 - Татьяна

Здравствуйте, скажите пожалуйста, считается ли переработкой график 3 через 2, если работа по 12 часов (с 8.00 до 20.00), и два выходных.получается 5 дней в неделю по 12 часов, это нормально?Работа в автомобильном салоне.

Ответ на вопрос дан по телефону.

17.08.2011 - Мария

Подскажите пожалуйста!график работы день - ночь сутки дома по 12 часов правомерно это?


14.08.2011 - Валентина

Работаю в магазине, график работы посменный, с 10,00 до 19,00, смены выпадают и в выходные и в праздники, администрация заставляет отрабатывать недоработанные часы, правомерно ли это??


08.08.2011 - Елена

Работаю сутки через двое в доме интернате. Нам оплачивают 22часа, 2 часа отводится на обед и ужин они не оплачиваемые. и сколько часов я имею ли право отвести на сон ночью но имеется доплата за ночные часы 20% это выходит в среднем 300рублей. Сколько часов я имею право на сон??? Подскажите пожалуйста.

Ответ на вопрос дан по телефону.

06.08.2011 - елена

Здравствуйте. Я работаю на АЗС оператором по графику сутки/трое-оплачивают 21 час. На время отпусков и больничных нас выводят по графику сутки/двое. Скажите это правильно?


04.08.2011 - Светлана

Здравствуйте, я работаю два дня с 8.00 до 20.000, день с 20.00 до 8.00 часов и два дня отдыхаю.Это по закону? Не нарушены ли мои права? Спасибо.


11.07.2011 - Эля

Здравствуйте. Работа посменно утро/вечер. Подскажите, пожалуйста, имеют ли право заставлять работать только по утрам или только по вечерам, если, как минимум, для половины работников целесообразней рабоать один день утром, следующий - вечером и т.д. ?


29.06.2011 - Илья

Если график 1\3 может начальник требовать выходить сутки через двоя или 1\1,мотивируя это тем,что некому работать.и какие мои должны быть действия?


27.06.2011 - Дмитрий

Обязан ли работодатель обеспечивать сотрудников питанием при графике два в день - два отдыхаешь - два в ночь - два отдыхаешь.
и какого размера должны быть перерывы для девушке?
работа на хлеб заводе


23.03.2011 - Женя

Здравствуйте, я работаю посменно. первыйдень в день 9.00-21.00бес права на обед, второй день 21,00-9,00 без права на сон по крайней мере мне сказали так, могжет ли администрация написать мне докладную, что я не присутствовала на собрание после ночной смены в 14.00 часов.Спасибо


15.03.2011 - Кирилл

Здравствуйте!!! Вот у нас в организации график таков: сутки(24) работаю, сутки отсыпной, потом в день(с8 до 18) и опять на сутки!!! Скажите пожалуйста разве так можно работать??? Да и при работе в предыдущем графике сутки через двое - оплаты никогда не было!!!


02.03.2011 - Влад

У меня такой вопрос:я работаю день,ночь,два выходных по 12 часов!А из-за обеда мне ставят по 11 часов!!!Можно ли это по закону?????

Ответ на вопрос дан по телефону.

01.03.2011 - Алексей

На работе график 12 часов (день,ночь, 2 выходных) Имеет ли право руководство заставить меня отработать дополнительные 12 часов при отсутствии меняющей смены.


27.02.2011 - Елена

работаю диспетчером в такси график работы сутки через трое, имею ли я право на отдых в течении рабочего времени? Если имею, то сколько?

Ответ на вопрос дан по телефону.

26.02.2011 - Алина

Здравствуйте.у мужа работа 1 через 2, график работы с 8:00до 8:00, правильный это график или по закону сутки через 3? спасибо


20.02.2011 - анатолий

работаю 2/2 по приказу переводят на график день с 8.00 до 20.00 ночь с 20.00 до 2.00 отсыпной и снова день/ночь и так сроком 2 недель до 2 месяцев


11.02.2011 - Ирина

Здравствуйте, я работаю в магазине,график 2 через 2 дня, по 15 часов в день: с 8.00 до 11.00. Считается ли это нормальным?Еще нам обещали 13ю зарплату за такой график, которую нам не перечислили, это было объяснено тем, что нам делали надбавки к зарплате, расчетки мы не получаем, поэтому убедиться в этом не было возможности. Это законно? И еще хотелось бы узнать, с какого месяца беременности можно при таком графике перейти на легкий труд?Ответьте пожалуйста.

Ответ на вопрос дан по телефону.

07.02.2011 - андрей

работал в организации 9 месяцув сутками посчти 300 суток без выходных сейчас собрался увольняться имею ли право на денежное вознаграждение за переработку??


03.02.2011 - Гульнара

Моя работа сменная и за месяц накапливаются часы переработки, мы берем отгулы а в табели ставим 8часов, в праве ли руководитель отправить в неоплачиваемые отгулы?


29.12.2010 - Григорий

работаю на азс, график работы сутки через трое, имею ли я право на отдых в течении рабочего времени? Если имею, то сколько?


26.12.2010 - Роман

Добрый день.Работаю по графику 12 в день 12 в ночь(-1 час обеда) двое дома ,смены нам выводят из расчета 40 часовой недели(и в договоре прописано 5-ти дневка по 8 часов).Вопрос: одинаковая ли норма часов за месяц при 11 часовом режиме и пятидневки (5 по 8 семь).Заранее спасибо.

Ответ на вопрос дан по телефону.

24.12.2010 - елена

работаю на азс сутки через трое ,,,должны оплачивать за переработку?оплата почасовая

Ответ на вопрос дан по телефону.

23.12.2010 - CooL

Доброго время суток. Рабочий график 5 рабочих дней, 2 выходных. 8ми часовой рабочий день, обед на ходу (производство). Перерыв между сменами 16 часов.
НО! Имеет ли право начальник устанавливать график на несколько дней по такой схеме:
- 12 часов раб день, и 12 часов перерыв между сменами. Снова 12 раб день, перерыв между сменами 10 часов 6 часов рабочий день и только после этого снова 8 часов раб день и 12 перерыв между сменами. И в итоги выходит что две смены в неделю по 12 часов, 1 смена 6 часов и 2 по 8 часов. суб. воскр. выходные.
Как с этим бороться и имеет ли право начальник лишать денег или штрафовать за то что отказываешься и работаешь не 12 часов а 8 и уходишь домой!? Какие меры можно предпринять в таком случае?!
Ответьте будьте добры!

Ответ на вопрос дан по телефону.

08.12.2010 - Елена

скажите а вот работа в автосервисе 3 через 3 с 9,00 до 21,00 является сменной???


26.11.2010 - Сергей

просьба ответ прислать на e-mail (pozitif4eg@pochta.ru)


26.11.2010 - Сергей

у мня такой вопрос: можно ли по закону работать в ночь 5 дней подряд по 11 часов (1 час обеда = 10ч)? и при сменном графике два дня подряд по 13часов (1 час обед=12 часов)?


26.10.2010 - Ivan

Начальник вводит в график доп. 3-ю смену имитируя медленное выполнение работ.При чем,приказом он вступает в силу за 3 дня. Одна смена это 12ч.,график-\день\день\выходной\выходной\.Режим с 08:00 до 20:00.Без предоставления доп. выходных и пособия(1 час=1 денежке,коментируя тем,что больше часов соответственно больше денежек).Срок действия приказа ограничен.



Авторизация/Регистрация на сайте
Скачать бесплатно Трудовой Кодекс РФ
Скачать Трудовой Кодекс в формате DOC
от 30.12.2001 N 197-ФЗ (принят ГД ФС РФ 21.12.2001)(ред. от 03.07.2016)(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2017)
Статьи
Как рассчитать отпускные
Сотрудник, проработавший определенный период времени на предприятии и решившийся уволиться, по законодательству имеет право на получение компенсации за неиспользованные отпуска.

Материальная ответственность работника
В трудовой сфере между работником и работодателем нередко возникают конфликтные ситуации. При этом не всегда дело доводится до рассмотрения их в суде.

Все статьи
Вопрос - Ответ
Как рассчитать отпускные при увольнении?
При расчете отпускных при увольнении берется за основу весь расчетный период и средний заработок работника.

Как рассчитать отпускные в 2012 году?
Чтобы рассчитать отпускные необходимо взять за основу весь расчетный период, а также определить средний заработок сотрудника.

Все Вопросы - Ответы