Порекомендовать сайт
 
Трудовой Кодекс РФ - Статья 111 ТК РФ.  
ГлавнаяГЛАВА 18. ПЕРЕРЫВЫ В РАБОТЕ. ВЫХОДНЫЕ И НЕРАБОЧИЕ ПРАЗДНИЧНЫЕ ДНИ - ст 111 ТК РФ. Выходные дни Задать вопрос юристу

ст 111 ТК РФ. Выходные дни


Всем работникам предоставляются выходные дни (еженедельный непрерывный отдых). При пятидневной рабочей неделе работникам предоставляются два выходных дня в неделю, при шестидневной рабочей неделе - один выходной день. Общим выходным днем является воскресенье. Второй выходной день при пятидневной рабочей неделе устанавливается коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка. Оба выходных дня предоставляются, как правило, подряд. У работодателей, приостановка работы у которых в выходные дни невозможна по производственно-техническим и организационным условиям, выходные дни предоставляются в различные дни недели поочередно каждой группе работников согласно правилам внутреннего трудового распорядка.




Ваши вопросы юристу:

01.06.2017 - Богдан Красноусов

выходной в день рождения есть или нет?


Ответ на вопрос дан по телефону.


21.06.2016 - Диана Путина

/Подскажите, пожалуйста! Есть ли статья, согласно которой в свой день рождения на работе можно взять выходной?


17.01.2016 - Елизавета Новикова

как мне поступить если мне не оплатят новогодние каникулы


Ответ на вопрос дан по телефону.


05.03.2015 - роман

Добрый вечер, работаю в метро машинистом, возник вопрос: за какое количество дней я имею право подстроить себе смены, выходные дни, сколько могу построить смен, выходных дней ( на протяжении месяца) ?


10.01.2013 - Оксана

Здравствуйте.работа по графику 2 через 2.Два раза в месяц по графику выпадает работать в воскресенье.Считается ли для меня он ВЫХОДНЫМ днем (с двойной оплатой) или нет

Ответ на вопрос дан по телефону.

11.07.2012 - Игорь

помогите я работаю день 7 часов и на следующий день я выхожу в ночь на 14. Днем и ночью у меня час на обжеч и все. Сколько я положен отдохнуть после такой смены?

Ответ на вопрос дан по телефону.

26.05.2012 - Евгения

У меня 5-ти дневная рабочая неделя,выходные пятница и суббота,должны ли мне оплачивать воскресенье вдвойне,как работу в календарный выходной?

Ответ на вопрос дан по телефону.

04.02.2012 - Скажите пожалуйста,у меня 5ка на работе.Выходные: среда,четверг.А по четвергам у нас планерки.Имеет ли работодатель забрать у меня следующий мой выходной день, по причине того что в предыдущий свой выходной я пропустила планерку предупредив его за два дня

Ксения.

Ответ на вопрос дан по телефону.

26.04.2011 - Подскажите, пожалуйста! Есть ли статья, соглано которой в свой день рождения на работе можно взять оплачиваемый выходной?

Подскажите, пожалуйста! Есть ли статья, соглано которой в свой день рождения на работе можно взять оплачиваемый выходной?


02.02.2011 - дима

я имею право не подписывать приказ о засчете рабочим днем,день выходной?при условии что все оплачивается в двойне!но мне необходимы выходные для личных целей!

Ответ на вопрос дан по телефону.

09.09.2010 - Ксения

Сергей, почитайте об этом здесь: http://www.vprikaz.com/post_1169567984.html


07.09.2010 - Сергей

у меня 12 часовая смена(нигде не могу найти условия выходных и сверхурочной работы при данном времени смены),график с 8 до 20 дневная смена, далее 24 часа перерыв, с 20 до 8 ночная смена и 48 часов перерыв, является ли смена, отработанная в эти часы перерыва(24 часа между дневной и ночной и 48 часов между ночной и дневной) работой в выходной день или это сверхурочная работа (оплата) ?



Задайте вопрос дежурному юристу,

и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут.

Пример: Дом оформлен на меня, но я там жить не буду, в нем будет проживать и прописан мой дед постоянно. Как оформить коммунальные услуги на него и кто будет их оплачивать??

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.

Юрист готов ответить на ваш вопрос!

Укажите ваши контакты, для того чтоб мы могли с вами связаться.

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.
Спасибо! Ваша заявка принята, в ближайшее время с вами свяжется наш специалист.
Статьи
Как рассчитать отпускные
Сотрудник, проработавший определенный период времени на предприятии и решившийся уволиться, по законодательству имеет право на получение компенсации за неиспользованные отпуска.

Материальная ответственность работника
В трудовой сфере между работником и работодателем нередко возникают конфликтные ситуации. При этом не всегда дело доводится до рассмотрения их в суде.

Все статьи
Вопрос - Ответ
Как рассчитать отпускные при увольнении?
При расчете отпускных при увольнении берется за основу весь расчетный период и средний заработок работника.

Как рассчитать отпускные в 2012 году?
Чтобы рассчитать отпускные необходимо взять за основу весь расчетный период, а также определить средний заработок сотрудника.

Все Вопросы - Ответы