Порекомендовать сайт
 

Дежурный юрист, звоните!

Москва и МО (499) 938-86-71

СПб и ЛО (812) 467-34-68

Все регионы 8 800 350-24-63

Трудовой Кодекс РФ - Статья 117 ТК РФ.  
ГлавнаяГЛАВА 19. ОТПУСКА - ст 117 ТК РФ. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда Задать вопрос юристу

ст 117 ТК РФ. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда


Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда: на подземных горных работах и открытых горных работах в разрезах и карьерах, в зонах радиоактивного заражения, на других работах, связанных с неблагоприятным воздействием на здоровье человека вредных физических, химических, биологических и иных факторов. Минимальная продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, и условия его предоставления устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.




Ваши вопросы юристу:

25.07.2018 - Егор Пироженко

Скажите пожалуйсто работаю в детком саду в прачке + костелянша на .025 ставки какое количество дней отпуска мне положенно? Есть ли вредность у работников прачичной?


15.11.2017 - Карина Миронова

если работник устроился на работу зимой - всегда ли он должен ходить в отпуск только в зимнее время? : 17:00 - 19:00


Ответ на вопрос дан по телефону.


03.09.2017 - Ярослав Барсуков

Я работаю с хлоркой каждый день мою 11 туалетов .Какой должен быть процент доплаты за вредность и сколько положено дополнительных дней к отпуску?


Ответ на вопрос дан по телефону.


01.04.2016 - Тамара Соколова

Здравствуйте уважаемые юристы! Я работаю во вредных условиях труда класс труда-вредный Был подкласс 3.2, а снового года стал 3.1. Особые условия труда -Список №2 Мне ежегодно предоставляется отпуск 28-это основной, и дополнительный за работу в МКС за фактически отработанное время(16 кал.дней) Также мне предоставляли еще 7 дней за вредные и опасные условия труда. В этом году работодатель просит меня подписать соглашение об изменении условий трудового договора в котором убраны 7 дней за вредность. Правомерно ли их требование? И могу ли я отказаться и не подписывать это?


Ответ на вопрос дан по телефону.


29.01.2016 - Артур Привалов

здравствуйте я работаю водителем камаз с прицепом хочу узнать сколько мне положено дополнит отпуск


Ответ на вопрос дан по телефону.


27.08.2015 - Вячеслав Твердобрюхов

Обязанны ли мне предоставить дополнительные дни к отпуску на дорогу, если я прописан в другой области и собираюсь провести там отпуск


Ответ на вопрос дан по телефону.


24.08.2015 - Диана Дмитриева

Сейчас нахожусь на больничном но мне дали вторую группу инв на работе я еще не отгклял отпуск могу ли я его отгулчть


Ответ на вопрос дан по телефону.


03.04.2015 - Валентин Коряковский

минимальный дополнительный отпуск машинистов аммиачных холодильных установок


30.03.2015 - Егор Лупинос

Работаю аппаратчикам обработки зерна 5 разряда как расчитать дополнительный отпуск соглосно ст 117 ТК.


19.03.2015 - Анастасия Антонова

Я работаю сталеваром конвертера на металлургическом предприятии.Какой отпуск мне полагается?


Ответ на вопрос дан по телефону.


04.03.2015 - Александр Худошин

добрый день! меня интересует доп отпуск электрогазосварщика на газовом производстве


27.05.2013 - Денис

Я работаю в цеху по производству алюминевых композитных панелей . Директор предприятия с 1 июня вводит приказ о частичном лишение дополнительного отпуска на основание 117 статьи трудового кодекса . Лишение части дополнительного отпуска выражается в суммирование за год дней больничных , донорских дней , дней работы не на производстве и т.д.
Законны ли данные действия руководства предприятия?

Ответ на вопрос дан по телефону.

29.07.2012 - Владислав

Здравствуйте.работаю в малярном цеху (с полиуританами, акрилами. кислотными отвердителями) Отработал 6-мес. какие виды отпуска пологаются и какое кол-во дней? Спасибо.


16.04.2012 - мария

я работаю завхозом в детском саду. постоянно нахожусь с порошками, с хлоркой и со всякой прочей химией. подскажите пожалуйста могу ли я у своего работодателя потребовать дополнительный отпуск???


11.04.2012 - Наталья

Я работаю весь 8 часовой рабочий день на компьютере. Рядом стоит большой канон, постоянно приходят на нем копировать.
Положены ли мне какие либо льготы или доплата?

Ответ на вопрос дан по телефону.

08.11.2011 - Сергей

Работаю дефектоскопистом по рентенногамографированию. Руководство не хочет предоставлять дополнительный отпуск за работу с переносными рентгеновскими аппаратами, мотивируя тем что мы должны не выключать рентген. аппарат половину рабочего дня. Право ли руководство, и какой документ раскрывает этот вопрос?Спасибо


09.09.2011 - Николай

Работаю дефектоскопистом (с рентгеновскими излучениями), имею ли я право на дополнительный отпуск и какой документсговорит об этом?

Ответ на вопрос дан по телефону.

17.08.2011 - 17.08.2011- Людмила

Работаю воспитателем в противотуберкулезном диспансере , положены ли мне дополнительные дни к отпуску?????

Ответ на вопрос дан по телефону.

21.07.2011 - Леонид

я работаю электрогазосваршиком (ручной дуговой сваркой) в цеху сколько дополнительных дней к отпуску мне положено и какой статьей кодекса это подкрепленно? Спасибо.


25.06.2011 - артем

я работаю поваром в горячем цеху и на мангале.сколько дополнительных дней к отпуску мне положено и какой статьей кодекса это подкреплено?спасибо.


19.06.2011 - Александр

Я работаю на КНС (канилизационно насосной станции) сколько дней мне положен дополнительный отпуск?


25.05.2011 - Андренй

Я работаюна фирме которая занимается производством гофрокартона и упаковки из него. Является ли такое производство вредным, если это не посредственно связанно с бумажной пылью?



Задайте вопрос дежурному юристу,

и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут.

Пример: Дом оформлен на меня, но я там жить не буду, в нем будет проживать и прописан мой дед постоянно. Как оформить коммунальные услуги на него и кто будет их оплачивать??

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.

Юрист готов ответить на ваш вопрос!

Укажите ваши контакты, для того чтоб мы могли с вами связаться.

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.
Спасибо! Ваша заявка принята, в ближайшее время с вами свяжется наш специалист.
Статьи
Как рассчитать отпускные
Сотрудник, проработавший определенный период времени на предприятии и решившийся уволиться, по законодательству имеет право на получение компенсации за неиспользованные отпуска.

Материальная ответственность работника
В трудовой сфере между работником и работодателем нередко возникают конфликтные ситуации. При этом не всегда дело доводится до рассмотрения их в суде.

Все статьи
Вопрос - Ответ
Как рассчитать отпускные при увольнении?
При расчете отпускных при увольнении берется за основу весь расчетный период и средний заработок работника.

Как рассчитать отпускные в 2012 году?
Чтобы рассчитать отпускные необходимо взять за основу весь расчетный период, а также определить средний заработок сотрудника.

Все Вопросы - Ответы