Главная — ГЛАВА 41. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЖЕНЩИН, ЛИЦ С СЕМЕЙНЫМИ ОБЯЗАННОСТЯМИ - ст 255 ТК РФ. Отпуска по беременности и родам
ст 255 ТК РФ. Отпуска по беременности и родам
Женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.
Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных ею до родов.
Комментарии посетителей:
26.08.2010 -
838544
Добавить комментарий:
Рейтинг статьи - 4.00
Количество проголосовавших - 5
Сумма балов статьи - 20
Вы можете проголосовать за эту статью присвоив номер от 1 (очень плохо) до 5 (отлично)