Порекомендовать сайт
 
 
ГлавнаяКонсультации юриста — Что делать, когда работодатель хочет производственную травму подменить бытовой Задать вопрос юристу

Консультация юриста: Что делать, когда работодатель хочет производственную травму подменить бытовой

Вопрос юристу: Я официально работаю экспедитором на одной из кондитерских компаний. В последней командировке я попал в ДТП (виновата вторая сторона) и получил открытый перелом руки и травму черепа. Работодатель предложил мне денежную компенсацию взамен на то, что свои повреждения я оформлю как бытовую травму. Стоит ли соглашаться и какие последствия могут быть?

Ответ юриста:
Ваша ситуация - это несчастный случай на производстве в командировке. Дело в том, что когда вы используете служебный транспорт для рабочих поездок, командировок, следуете на работу и обратно, а также выполняете иных законные распоряжения работодателя (его представителей), то при возникновении аварий, ДТП и прочих ситуаций, повлекших увечья сотрудника, такое событие попадает под категорию производственная травма (ст. 227 ТК РФ). Все подобные ситуации должны быть взяты на учет и по ним должно осуществляться расследование. Скорее всего, в вашей ситуации работодатель этой процедуры пытается избежать. Если у него получится, то вы лишитесь всех положенных страховых выплат. Не соглашайтесь.




Комментариев нет.

Статьи
Как рассчитать отпускные
Сотрудник, проработавший определенный период времени на предприятии и решившийся уволиться, по законодательству имеет право на получение компенсации за неиспользованные отпуска.

Материальная ответственность работника
В трудовой сфере между работником и работодателем нередко возникают конфликтные ситуации. При этом не всегда дело доводится до рассмотрения их в суде.

Все статьи
Вопрос - Ответ
Как рассчитать отпускные при увольнении?
При расчете отпускных при увольнении берется за основу весь расчетный период и средний заработок работника.

Как рассчитать отпускные в 2012 году?
Чтобы рассчитать отпускные необходимо взять за основу весь расчетный период, а также определить средний заработок сотрудника.

Все Вопросы - Ответы