Порекомендовать сайт
 
 
ГлавнаяКонсультации юриста — Долгое ожидание зарплаты Задать вопрос юристу

Консультация юриста: Долгое ожидание зарплаты

Вопрос юристу: Я давно работаю в небольшой компании, которая специализируется на доставке пиццы. Недавно директор стал практиковать задержку зарплаты. В прошлом месяце деньги задержали на три недели. Инициативные сотрудники хотят обратиться в трудовую инспекцию. Защищает ли закон право сотрудника на получение денег от работодателя в срок, обозначенный в коллективном договоре?

Ответ юриста:
Согласно ст.21 ТК РФ каждый сотрудник компании вправе рассчитывать на своевременную выплату причитающихся ему денежных средств. Задержка зарплаты законом не предусмотрена. Инициативные сотрудники действительно могут пожаловаться на действия директора в контролирующие органы. Итогом станет предписание, обязывающее работодателя соблюдать установленный локальными актами график выплат. Если данный документ будет проигнорирован, должностные лица могут понести наказание в форме административных штрафов.




Комментариев нет.

Статьи
Как рассчитать отпускные
Сотрудник, проработавший определенный период времени на предприятии и решившийся уволиться, по законодательству имеет право на получение компенсации за неиспользованные отпуска.

Материальная ответственность работника
В трудовой сфере между работником и работодателем нередко возникают конфликтные ситуации. При этом не всегда дело доводится до рассмотрения их в суде.

Все статьи
Вопрос - Ответ
Как рассчитать отпускные при увольнении?
При расчете отпускных при увольнении берется за основу весь расчетный период и средний заработок работника.

Как рассчитать отпускные в 2012 году?
Чтобы рассчитать отпускные необходимо взять за основу весь расчетный период, а также определить средний заработок сотрудника.

Все Вопросы - Ответы