Порекомендовать сайт
 
 
ГлавнаяКонсультации юриста — Неполное рабочее время Задать вопрос юристу

Консультация юриста: Неполное рабочее время

Вопрос юристу: Добрый день, мне требуется консультация юриста по трудовым спорам. Я пребываю в состоянии беременности. По закону мне должен быть установлен режим неполного трудового времени. Подскажите, что мне нужно сделать, чтобы это режим мне был установлен?

Ответ юриста:

Для того чтобы работодатель в соответствии с положениями ст. 93 ТК РФ установил работнику режим неполного трудового времени, последнему следует оформить соответствующее заявление, в котором должно быть указано следующее:

  • желаемая длительность трудового времени;
  • разновидность неполного трудового времени;
  • дата, с которой необходимо установить работнику режим неполного трудового времени.

К данному заявлению также должен быть приложен документ, которым подтверждается обоснованность предоставления работнику неполного трудового времени. В вашем случае это медицинская справка о беременности.






Комментариев нет.

Авторизация/Регистрация на сайте
Скачать бесплатно Трудовой Кодекс РФ
Скачать Трудовой Кодекс в формате DOC
от 30.12.2001 N 197-ФЗ (принят ГД ФС РФ 21.12.2001)(ред. от 29.07.2017)(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.10.2017)
Статьи
Как рассчитать отпускные
Сотрудник, проработавший определенный период времени на предприятии и решившийся уволиться, по законодательству имеет право на получение компенсации за неиспользованные отпуска.

Материальная ответственность работника
В трудовой сфере между работником и работодателем нередко возникают конфликтные ситуации. При этом не всегда дело доводится до рассмотрения их в суде.

Все статьи
Вопрос - Ответ
Как рассчитать отпускные при увольнении?
При расчете отпускных при увольнении берется за основу весь расчетный период и средний заработок работника.

Как рассчитать отпускные в 2012 году?
Чтобы рассчитать отпускные необходимо взять за основу весь расчетный период, а также определить средний заработок сотрудника.

Все Вопросы - Ответы