Порекомендовать сайт
 
 
ГлавнаяКонсультации юриста — Сколько я получу заработной платы в связи с увольнением Задать вопрос юристу

Консультация юриста: Сколько я получу заработной платы в связи с увольнением

Вопрос юристу: Я работаю всего лишь полтора года, на одном предприятии, правда, переводился с одной должности на другую. Собираюсь уволиться по собственному желанию и слышал, что при увольнении обычно выплачивают больше, чем простая зарплата. На какую сумму я могу рассчитывать? И получу ли я отпуск, который не отгулял в этом году?

Ответ юриста:
Дело в том, что денежная компенсация при увольнении включает в себя не только саму зарплату, но также и компенсацию за неиспользованный отпуск. То есть кроме основной зарплаты за тот период, который вы отработали, вы еще должны получить либо сам отпуск (с его оплатой), либо просто деньги за этот отпуск (на ваш выбор). Сумма будет одна и та же, просто вы либо уходите в отпуск с последующим увольнением, либо не используете отпуск и просто увольняетесь. В случае, если бы вы увольнялись по другим основаниям, предусмотренных законом (например, в связи с сокращением штатов) вам также были бы положены дополнительные компенсации.




Комментариев нет.

Статьи
Как рассчитать отпускные
Сотрудник, проработавший определенный период времени на предприятии и решившийся уволиться, по законодательству имеет право на получение компенсации за неиспользованные отпуска.

Материальная ответственность работника
В трудовой сфере между работником и работодателем нередко возникают конфликтные ситуации. При этом не всегда дело доводится до рассмотрения их в суде.

Все статьи
Вопрос - Ответ
Как рассчитать отпускные при увольнении?
При расчете отпускных при увольнении берется за основу весь расчетный период и средний заработок работника.

Как рассчитать отпускные в 2012 году?
Чтобы рассчитать отпускные необходимо взять за основу весь расчетный период, а также определить средний заработок сотрудника.

Все Вопросы - Ответы