Порекомендовать сайт
 
 
ГлавнаяКонсультации юриста — Технологический перерыв при работе за компьютером Задать вопрос юристу

Консультация юриста: Технологический перерыв при работе за компьютером

Вопрос юристу: Я весь рабочий день провожу за компьютером. Робота требует большой сосредоточенности и кропотливости, так как имею дело с цифрами. Я вношу данные, составляю различные графики и отчеты и, естественно, очень устаю. Подскажите, положен ли какой-либо технологический перерыв при постоянной работе за компьютером, и чем это регламентируется?

Ответ юриста:
В трудовом законодательстве такой технологический перерыв не предусмотрен. Но в Типовой инструкции по охране труда при работе с компьютерами №Р-45-084-01 указано, что такой перерыв предусмотрен, если работа с компьютером занимает более 50% рабочего времени. В зависимости от загруженности и сложности работы положено от 10-15 минут через каждые час-два в зависимости от рабочей группы.




Комментариев нет.

Авторизация/Регистрация на сайте
Скачать бесплатно Трудовой Кодекс РФ
Скачать Трудовой Кодекс в формате DOC
от 30.12.2001 N 197-ФЗ (принят ГД ФС РФ 21.12.2001)(ред. от 29.07.2017)(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.10.2017)
Статьи
Как рассчитать отпускные
Сотрудник, проработавший определенный период времени на предприятии и решившийся уволиться, по законодательству имеет право на получение компенсации за неиспользованные отпуска.

Материальная ответственность работника
В трудовой сфере между работником и работодателем нередко возникают конфликтные ситуации. При этом не всегда дело доводится до рассмотрения их в суде.

Все статьи
Вопрос - Ответ
Как рассчитать отпускные при увольнении?
При расчете отпускных при увольнении берется за основу весь расчетный период и средний заработок работника.

Как рассчитать отпускные в 2012 году?
Чтобы рассчитать отпускные необходимо взять за основу весь расчетный период, а также определить средний заработок сотрудника.

Все Вопросы - Ответы