Порекомендовать сайт
 
 
ГлавнаяКонсультации юриста — Изменение причин увольнения и восстановление в прежней должности Задать вопрос юристу

Консультация юриста: Изменение причин увольнения и восстановление в прежней должности

Вопрос юристу: Меня несколько месяцев назад обвинили в хищении товарно-материальных ценностей и уволили с занимаемой должности по соответствующей статье. Две недели назад был выявлен настоящий вор, который признался в содеянном, и сейчас им занимаются правоохранительные органы. Могу ли я претендовать на восстановление в должности и изменение причины увольнения?

Ответ юриста:
Если работник не согласен со своим увольнением он может обратиться в судебную инстанцию и в рамках правового поля восстановить справедливость. В этом ему может оказать неоценимую помощь онлайн юрист по трудовым спорам, который даст необходимую консультацию. Работнику необходимо представить суду веские доказательства своего незаконного увольнения, чтобы в его трудовой книжке была изменена формулировка и дата. В качестве доказательной базы могут использоваться: трудовые договора, приказы о приёме и увольнении, расчётные ведомости и справки и т.д.




Комментариев нет.

Статьи
Как рассчитать отпускные
Сотрудник, проработавший определенный период времени на предприятии и решившийся уволиться, по законодательству имеет право на получение компенсации за неиспользованные отпуска.

Материальная ответственность работника
В трудовой сфере между работником и работодателем нередко возникают конфликтные ситуации. При этом не всегда дело доводится до рассмотрения их в суде.

Все статьи
Вопрос - Ответ
Как рассчитать отпускные при увольнении?
При расчете отпускных при увольнении берется за основу весь расчетный период и средний заработок работника.

Как рассчитать отпускные в 2012 году?
Чтобы рассчитать отпускные необходимо взять за основу весь расчетный период, а также определить средний заработок сотрудника.

Все Вопросы - Ответы