Порекомендовать сайт
 
 
ГлавнаяКонсультации юриста — Подоходный налог при отсутствующем трудовом договоре Задать вопрос юристу

Консультация юриста: Подоходный налог при отсутствующем трудовом договоре

Вопрос юристу: Устроившись на работу в небольшую фирму, я еще не видела трудовой договор. Я успешно проработала там уже 2 месяца, но договор оформить забыли. Сегодня я узнала, что работодатель высчитывает подоходный налог. Имеет ли он такое право?

Ответ юриста:
Каждый хороший юрист по трудовым спорам скажет вам, что обязательно надо составлять трудовой договор с работодателем, прежде чем приступать к рабочим обязанностям. Если вас приняли в организацию на работу, то руководитель обязан уплачивать НДФЛ. Отчисление налога в бюджет с зарплаты происходит при выплате работнику дохода. Согласно ст. 208 НК РФ и ст. 210 НК РФ доходы сотрудников, получаемые от источников в России, обязательно подлежат обложению НДФЛ. Вне зависимости от размера зарплаты с неё удерживается подоходный налог. Таким образом, фирма рассчитывает и удерживает налог с работника согласно требованиям Законодательства РФ.




Комментариев нет.

Авторизация/Регистрация на сайте
Скачать бесплатно Трудовой Кодекс РФ
Скачать Трудовой Кодекс в формате DOC
от 30.12.2001 N 197-ФЗ (принят ГД ФС РФ 21.12.2001)(ред. от 29.07.2017)(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.10.2017)
Статьи
Как рассчитать отпускные
Сотрудник, проработавший определенный период времени на предприятии и решившийся уволиться, по законодательству имеет право на получение компенсации за неиспользованные отпуска.

Материальная ответственность работника
В трудовой сфере между работником и работодателем нередко возникают конфликтные ситуации. При этом не всегда дело доводится до рассмотрения их в суде.

Все статьи
Вопрос - Ответ
Как рассчитать отпускные при увольнении?
При расчете отпускных при увольнении берется за основу весь расчетный период и средний заработок работника.

Как рассчитать отпускные в 2012 году?
Чтобы рассчитать отпускные необходимо взять за основу весь расчетный период, а также определить средний заработок сотрудника.

Все Вопросы - Ответы