Порекомендовать сайт
 
 
ГлавнаяКонсультации юриста — Право работника на отпуск Задать вопрос юристу

Консультация юриста: Право работника на отпуск

Вопрос юристу: Я работаю довольно давно. В прошлом году часть отпуска уже отгулял. Вторую половину не успел. Я решил уволиться. Скажите, когда мне обязаны выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск? Может ли так получиться, что мне его не оплатят, и, тогда, в этой ситуации лучше его отгулять?

Ответ юриста:
По законодательству, согласно ст. 127 TК РФ, в день увольнения сотрудника работодатель выплачивает все то, что должен выплатить работнику. Это касается и неиспользованных отпусков, и премий, и з/п. Но ваше право использовать ваш отпуск по назначению. Поэтому решать вам.




Комментариев нет.

Статьи
Как рассчитать отпускные
Сотрудник, проработавший определенный период времени на предприятии и решившийся уволиться, по законодательству имеет право на получение компенсации за неиспользованные отпуска.

Материальная ответственность работника
В трудовой сфере между работником и работодателем нередко возникают конфликтные ситуации. При этом не всегда дело доводится до рассмотрения их в суде.

Все статьи
Вопрос - Ответ
Как рассчитать отпускные при увольнении?
При расчете отпускных при увольнении берется за основу весь расчетный период и средний заработок работника.

Как рассчитать отпускные в 2012 году?
Чтобы рассчитать отпускные необходимо взять за основу весь расчетный период, а также определить средний заработок сотрудника.

Все Вопросы - Ответы