Порекомендовать сайт
 
 
ГлавнаяКонсультации юриста по трудовым вопросам Задать вопрос юристу

Консультация юриста по трудовым вопросам

Смена записи в трудовой книжке

Я работала в фирме бухгалтером. Замещала другого человека на время его декретного отпуска. Сейчас тот сотрудник выходит на работу и меня попросили написать заявление об уходе. В трудовой книжке я увидела надпись, что меня уволили по собственному желанию. Но это же не так. Какую статью должны были указать в трудовой книжке?

Нарушение сроков оплаты труда работодателем

Я работаю в одной компании. Нам не выплачивают з/п уже полгода. Недавно мы узнали, что фирма собирается закрываться. Будет открываться организация на другое имя. Что нам делать?

Право сотрудника на прекращение работы после отработки

По специальности я – электромонтажник. Предупредив начальство и отработав 2 недели, я не вышел больше на работу. Но мой руководитель сказал, что я оставил объект и поэтому денег не даст, а наоборот вычтет из оплаты. Правомерно ли он поступает?

Гарантии беременным женщинам

Я работаю на хорошей работе. Сейчас жду ребенка. Но никому об этом еще не говорила. С начальницей отношения не сложились. Боюсь, что как только она об этом узнает, сразу меня уволит. Подскажите, как поступить?

Незаконные действия работодателя

Я работаю в одной организации, где меня все устраивает. На днях меня попросили написать заявление об уходе. Но никаких причин для этого не было. И увольняться я не желаю. Что делать?

Сохранение рабочего места за сотрудницей, находящейся в декретном отпуске

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Недавно мне было сказано, что должность сокращают, но предлагают другую. Для этого я должна выйти из отпуска и работать. Либо меня просто уволят. Что делать?

Сроки расчета с сотрудником

Я работала больше года в одной организации без оформления. Мне постоянно отказывали в этом. Сейчас я решила уволиться. Отработала, как и положено, 2 недели, но после отработки денег я не получила. Было сказано, что я тут не числюсь и денег не получу. Что делать?

Предупреждение работодателя об увольнении

Я решил уволиться, но руководитель не желает подписывать мое заявление об уходе. С какого времени начинается отсчет двух недель, дающихся на отработку и что делать с неотгуленным отпуском?

Перевод сотрудника на другую должность

После аварии я находился на больничном довольно долгое время. После того, как я вышел на работу, мне было сказано, что на мое место взяли другого человека, а я переведен на новую должность. Имеет ли право работодатель совершать такие действия?

Увольнение работника на основании заявления

Я работал на заводе. Под давлением руководства я написал заявление об уходе по собственному желанию по ст. 81 TК РФ. Могу ли я подать в суд на работодателя? Ведь увольняться у меня не было желания.

Все ответы юриста

<<<   <<  1 ... 67  68  69  70  71  72  73  74 ... 81  >>   >>>
Авторизация/Регистрация на сайте
Скачать бесплатно Трудовой Кодекс РФ
Скачать Трудовой Кодекс в формате DOC
от 30.12.2001 N 197-ФЗ (принят ГД ФС РФ 21.12.2001)(ред. от 29.07.2017)(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.10.2017)
Статьи
Как рассчитать отпускные
Сотрудник, проработавший определенный период времени на предприятии и решившийся уволиться, по законодательству имеет право на получение компенсации за неиспользованные отпуска.

Материальная ответственность работника
В трудовой сфере между работником и работодателем нередко возникают конфликтные ситуации. При этом не всегда дело доводится до рассмотрения их в суде.

Все статьи
Вопрос - Ответ
Как рассчитать отпускные при увольнении?
При расчете отпускных при увольнении берется за основу весь расчетный период и средний заработок работника.

Как рассчитать отпускные в 2012 году?
Чтобы рассчитать отпускные необходимо взять за основу весь расчетный период, а также определить средний заработок сотрудника.

Все Вопросы - Ответы